Минимальная зарплата в Украине и Польше: за какими бонусами бегут наши земляки?

Как показывает практика, все больше украинских роботников отправляются на поиски работы в Польшу. Сейчас, чуть ли не на каждом шагу встречается реклама с великолепными предложениями трудоустройства в соседней стране. На самом деле массовое трудоустройство за рубежом является большой и актуальной проблемой современности в нашей стране. Учитывая это, власти обещают поднять минимальную заработную плату в этом году, но вряд ли надбавки будут высокими и это сможет ликвидировать проблему миграции в Украине. Что же может предложить работодатель украинцам в Польше? Пожалуй, наиболее привлекательным аспектом и весомым фактором является хорошая оплата труда. Если вы серьезно интересуетесь заработками в Польше, то обязательно примите во внимание следующие два понятия, как зарплата брутто и нетто. Зарплата брутто- общая сумма, которую должен получить работник без учета налогов. Зарплата нетто-это та сумма, которую фактически должен получить наемный работник с учетом налогов. Не всегда люди, которые интересуются работой в Польше обращают внимание на такие нюансы, хотя стоит, ведь зарплата нетто это, примерно, 73% зарплаты брутто. 27% — это тот процент от общей суммы, который работнику придется заплатить в качестве налогов. Эти налоги учитывают пенсионное страхование, страхование от несчастного случая, рентное страхования (на случай пенсии по инвалидности), страховой взнос в Фонд занятости, страховой взнос в Фонд гарантирования вознаграждений работникам. На какую же зарплату следует рассчитывать работнику, отправляясь на работу в Польше? По прошлогодним показателям, в среднем ставка составляла 2100-2500 злотых в месяц без вычета налога. Конечно, следует учитывать, что зарплата зависит от многих нюансов: от вида занятости, сложности самой работы, должности и тому подобное. По сравнению с прошлыми годами, зарплата в Польше несколько возросла. В среднем оплата за 1 рабочий час составляет 14,70 злотых брутто, то есть примерно 12 злотых за вычетом налогов. Если вы интересуетесь легальным трудоустройством в этой стране, то обратите внимание, что работать разрешено не более, чем 168 часов в месяц, а все дополнительные, сверхурочные часы должны выше оплачиваться. По более высокому тарифу оплачиваются и праздничные дни, а также работа в ночную смену. Своевременная выдача зарплаты в Польше четко контролируется Национальной инспекцией труда. Работодатель, в свою очередь, также обязан платить хотя бы минимальную заработную плату работнику, потому что в ином случае ему угрожают немалые штрафные санкции. Кроме фиксированной ставки работнику могут добавляться надбавки и льготы. Если вы должны работать в ночную смену, то оплата труда должна быть на 20% больше, чем оплата в дневную смену. Минимальная зарплата для работников, работающих ночью (в период с 22:00 до 7:00) должна составлять 17,64 злотых брутто. Заметьте, в случае, если ваша работа предполагает неполную занятость, то, соответственно, ваша заработная плата будет непосредственно зависеть от количества отработанных часов.

Оставьте свой отзыв/комментарий

Легальная работа в Польше:

Сайт создан для людей, которые стремятся найти хорошую работу в Польше. У нас вы найдете большую базу вакансий, с помощью которых вы легко найдете высокооплачиваемую работу за границей.

Контакты:

Польша — Przeworsk, ul. Piłsudskiego 1/17

+38067-25-82-935
Работа в Европе на фейсбук:
https://www.facebook.com/groups/infojobsua/

Горящие туры: turystychna-viza.com
https://www.facebook.com/groups/hottoursplus/

 

×

Перезвоните мне

Оставьте свое имя, номер телефона и мы вам перезвоним